为进一步加强全市法院队伍的执行力建设，根据市委关于开展"特区干部好作风"建设活动的部署，市中院党组决定在两级法院深入开展"法院干警好作风"建设活动，着力解决干警思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风等方面存在的突出问题。 4月9日，全市法院召开了"法院干警好作风"建设活动动员会。市中院机关党委书记邓宇光受党组委托，全面部署了作风建设活动，明确了作风建设活动的指导思想、任务和目标，要求全市法院重点查找和整改超审限办案、程序存在问题、"司法为民"落实不力、工作责任心不强、纪律观念淡薄、廉洁意识不强等方面的问题，做到"六抓六树立"： 1、抓精神状态，树立艰苦奋斗、拼博奉献的风气。组织开展以"弘扬延安精神和深圳精神，争当作风建设排头兵"为主题的专题讨论，进一步树立艰苦奋斗的风气，增强排头兵观念和争先创优意识；大兴节约、节俭之风，倡导资源物品的循环利用，进一步健全落实办公资源的管理使用制度，坚决杜绝奢侈浪费。 2、抓良好学风，树立读书学习、学以致用的风气。进一步完善党组中心组和干警学习制度，通过举办作风建设和社会主义法治理念知识竞赛、开办"读书沙龙"、专家讲座等干警喜闻乐见的形式，营造学习工作化、工作学习化的浓厚氛围；有针对性地开展司法理念和新法律法规培训，创办"法官论坛"，定期组织法官、法官助理等就司法活动中的热点、难点问题与法学专家进行交流，不断提高法官的业务水平。 3、抓尽职尽责，树立真抓实干、服务群众的风气。对中院和基层法院考核办法进行修订完善，建立起科学、规范的法官工作绩效考核机制；修订各项规章制度，进一步明确部门和个人的岗位职责，加强执行力建设，引导广大干警努力工作、履职尽责；严格上下班考勤制度，狠抓会风会纪，强化干警的纪律约束，培育规范、高效的机关作风；组织"法律进社区"等实践活动，在全市人民法庭开展"三项承诺"竞赛活动。 4、抓民主作风，树立真诚互信、团结共事的风气。两级法院党组和各党支部以加强领导干部作风建设为主题召开一次专题民主生活会，深入查找思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风方面的不足，认真加以整改，强化各级领导班子的作风建设；严格执行《党组会重大问题议事规范》和《院长办公会重大问题议事规范》，确保领导班子科学决策、民主决策、依法决策；落实领导干部述职、述廉、诫勉谈话等制度，加大对领导干部的监督力度；认真贯彻《共产党党员权利保障条例》，充分尊重和保障党员的各项权利。 5、抓廉洁自律，树立自重自正、干净干事的风气。深入开展"纪律教育学习月"活动，加强廉政文化建设，形成廉荣腐耻的良好氛围；进一步完善纪检监察部门与审判监督、督导等部门协调配合的工作机制，加大对违法违纪案件的自查力度，确保司法廉洁，维护队伍纯洁。面向社会公布投诉电话，严格查处当事人对干警纪律、作风等方面的投诉；进行预防工作试点，探索在审判工作的全过程规范法官行为，廉洁审判、公正高效司法的途径及办法；开展"构建和谐法院，引领健康生活"系列活动，提倡每名干警业余时间至少参加一项体育锻炼。 6、抓审判作风，树立廉洁高效、公正司法的风气。抓好《法官行为规范》的学习宣传、教育培训，使每名法官都能掌握其精神实质和具体要求；邀请司法监督员对《规范》实施情况进行检查，定期通报情况，促进《规范》的贯彻落实；加强审限和案件质量监督，对无正当理由长期超审限的案件，要追究承办人及相关人员的责任；进一步强化"司法为民"意识，着力抓好各项便民、利民、为民措施的落实；大力加强

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